Стипендии и иные виды материальной помощи
Стипендиальное обеспечение
Государственная академическая стипендия
1.1. Право на получение государственной академической стипендии имеют:
1.2. Размер государственной академической стипендии на 2020-2021 учебный год:
1.2.1. по образовательным программам среднего профессионального образования (программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих, программы подготовки специалистов среднего звена):
1.1. Право на получение государственной академической стипендии имеют:
- студенты, обучающиеся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета.
- отсутствие по итогам промежуточной аттестации оценки «удовлетворительно»;
- отсутствие академической задолженности.
1.2. Размер государственной академической стипендии на 2020-2021 учебный год:
1.2.1. по образовательным программам среднего профессионального образования (программы подготовки квалифицированных рабочих, служащих, программы подготовки специалистов среднего звена):
- обучающихся на «хорошо» - 1209 рублей 00 копеек в месяц;
- обучающихся на «хорошо» и «отлично» - 1813 рублей 00 копеек в месяц;
- обучающихся на «отлично» - 2115 рублей 00 копеек в месяц.
- обучающиеся 1 курса 2020/2021 учебного года - 1209 рублей 00 копеек в месяц;
- обучающихся на «хорошо» - 1880 рублей 00 копеек в месяц;
- обучающихся на «хорошо» и «отлично» - 2820 рублей 00 копеек в месяц;
- обучающихся на «отлично» - 3292 рублей 00 копеек в месяц.
Меры социальной поддержки:
Оказание мер социальной поддержки в Университете осуществляется в виде выплаты материального обеспечения.
Право на получение материального обеспечения имеют:
1. Студенты из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, при выпуске из Университета, начисляется единовременная выплата на обеспечение одеждой, обувью, мягким инвентарем, оборудованием и единовременное денежное пособие в размере, установленном законодательством Российской Федерации
2. Обучающимся студентам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей и другим лицам, находящимся на полном государственном обеспечении выплачиваются денежные компенсации для приобретения питания, одежды, обуви, инвентаря, учебников, единовременных пособий.
3. Выпускникам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей выплачиваются денежные компенсации для приобретения одежды, обуви, мягкого инвентаря и оборудования по нормам, утвержденным Правительством Российской Федерации.
4. Студентам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей выплачиваются денежные компенсации за проезд на городском, пригородном транспорте (кроме такси), а также проезд один раз в год к месту жительства и обратно к месту учебы.
5. Студентам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, выплачивается ежегодное пособие на приобретение учебной литературы и письменных принадлежностей.
Оказание мер социальной поддержки в Университете осуществляется в виде выплаты материального обеспечения.
Право на получение материального обеспечения имеют:
1. Студенты из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, при выпуске из Университета, начисляется единовременная выплата на обеспечение одеждой, обувью, мягким инвентарем, оборудованием и единовременное денежное пособие в размере, установленном законодательством Российской Федерации
2. Обучающимся студентам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей и другим лицам, находящимся на полном государственном обеспечении выплачиваются денежные компенсации для приобретения питания, одежды, обуви, инвентаря, учебников, единовременных пособий.
3. Выпускникам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей выплачиваются денежные компенсации для приобретения одежды, обуви, мягкого инвентаря и оборудования по нормам, утвержденным Правительством Российской Федерации.
4. Студентам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей выплачиваются денежные компенсации за проезд на городском, пригородном транспорте (кроме такси), а также проезд один раз в год к месту жительства и обратно к месту учебы.
5. Студентам из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, выплачивается ежегодное пособие на приобретение учебной литературы и письменных принадлежностей.
Локальные нормативные акты
- Указ Президента Российской Федерации от 27.08.2002г. № 916 «О повышении размера стипендий Президента Российской Федерации студентам и аспирантам образовательных учреждений высшего профессионального образования»;
- Указ Президента Российской Федерации от 14.09.2011 № 1198 «О стипендиях Президента Российской Федерации для студентов и аспирантов, обучающихся по направлениям подготовки (специальностям), соответствующим приоритетным направлениям модернизации и технологического развития российской экономики»;
- Распоряжение Президента Российской Федерации от 06.09.1993г. № 613-рп «Об утверждении Положения о стипендиях Президента Российской Федерации»;
- Постановление Правительства Российской Федерации от 06.04.1995г. № 309 «Об учреждении стипендий Правительства Российской Федерации для аспирантов и студентов государственных организаций, осуществляющих образовательную деятельность по образовательным программам среднего профессионального образования и высшего образования»;
- Постановление Правительства Российской Федерации от 17.12.2016г. № 1390 «О формировании стипендиального фонда»;
- Постановление Правительства Российской Федерации от 10.10.2013г. № 899 «Об установлении нормативов для формирования стипендиального фонда за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета»;
- Постановлением Правительства Российской Федерации от 03.11.2015г. N 1192 "О стипендиях Правительства Российской Федерации для студентов (курсантов, слушателей) и аспирантов (адъюнктов) организаций, осуществляющих образовательную деятельность, обучающихся по образовательным программам высшего образования по очной форме по специальностям или направлениям подготовки, соответствующим приоритетным направлениям модернизации и технологического развития российской экономики"
- Постановление Правительства Российской Федерации от 08.10.2013г. № 891 «Об установлении квоты на образование иностранных граждан и лиц без гражданства в Российской Федерации»;
- Постановление Правительства Российской Федерации от 28.07.2011г. N 625 "О стипендиях Правительства Российской Федерации для обучающихся по образовательным программам среднего профессионального образования, соответствующим приоритетным направлениям модернизации и технологического развития экономики Российской Федерации";
- Федеральный закон от 29.12.2012г. № 273-ФЗ «Об образовании в Российской Федерации»;
- Федеральный закон от 21.12.1996г. № 159-ФЗ «О дополнительных гарантиях по социальной поддержке детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей»;
- Федеральный закон от 19.05.1995г. N 81-ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей»;
- Федеральный закон от 24.11.1995г. N 181-ФЗ «О социальной защите инвалидов в Российской Федерации»;
- Федеральный закон от 28 марта 1998 года N 53-ФЗ "О воинской обязанности и военной службе»;
- Закон Российской Федерации от от 15.05.1991 г. № 1244-1 «О социальной защите граждан, подвергшихся воздействую радиации вследствие катастрофы на Чернобыльской АЭС»;
- Приказ Минобрнауки России от 27.12.2016 г. № 1663 «Об утверждении Порядка назначения государственной академической стипендии и (или) государственной социальной стипендии студентам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, государственной стипендии аспирантам, ординаторам, ассистентам-стажёрам, обучающимся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета, выплаты стипендий слушателям подготовительных отделений федеральных государственных образовательных организаций высшего образования, обучающимся за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета»;
- Приказ Минобрнауки России от 06.08.2012г. № 591 «Об утверждении критериев отнесения студентов первого и второго курсов федеральных государственных образовательных учреждений высшего профессионального образования, обучающихся по очной форме обучения за счет бюджетных ассигнований федерального бюджета по программам бакалавриата и программам подготовки специалиста и имеющим оценки успеваемости «хорошо» и «отлично», к категории нуждающихся»;
- Приказ Минздравсоцразвития России от 23.12.2009г. № 1012н «Об утверждении Порядка и условий назначения и выплаты государственных пособий гражданам, имеющим детей»;
- Устав Института;
Приказ №393-д Об установлении размеров государственной стипендии студ. ВО;
Приказ № 344-д от 16.07.2020 (Об установлении размеров провышения гос.стипендий);
Приказ № 343-д от 16.07.2020 (Об установлении размеров гос.стипендий СПО);
Приказ об утверждении стипендиальной комиссии ФГБОУ ВО "МГУТУ им. К.Г. Разумовского (ПКУ)";
Положение о стипендиальном обеспечении и других видах материальной поддержки
Сведения об общежитии, интернате
Общежитий, интернатов нет.
Сведения о наличии общежития в Москве и Омске
Трудоустройство выпускников
Отдел трудоустройства и практики Смоленского казачьего института промышленных технологий и бизнеса (филиала) ФГБОУ ВО "МГУТУ им. К.Г. Разумовского (ПКУ)" существует с 1999 года.
Совместно с кафедрами филиала университета отдел трудоустройства и практики выпускников сотрудничает с руководителями предприятий и учреждениями Смоленской области по вопросам подбора предприятий - баз практики для прохождения студентами ознакомительной, производственной и преддипломной практик, привлечения работодателей к формулировке профессиональных компетенций при разработке стандартом третьего поколения. Со всеми предприятиями, принимающими студентов на практики, заключаются договора о сотрудничестве и договора на прохождение отдельных видов практик.
В составе государственной экзаменационной комиссии Смоленского казачьего института промышленных технологий и бизнеса в настоящий момент работают представители работодателей:
Григорьев Александр Аркадьевич – Глава муниципального образования Вяземского городского поселения Вяземского района Смоленской области (по направлению 38.03.01 "Экономика"),
Готовщикова Наталья Владимировна - специалист по защите информации ФГКУ комбинат «Прожектор» Росрезерва (по направлению 09.03.01 "Информатика и вычислительная техника"),
Антонова Нина Николаевна - исполнительный директор ОАО «Вяземский хлебокомбинат» (по направлению 19.03.02 Продукты питания из растительного сырья).
Малафеева Мария Юрьевна - технолог пищевого производства ООО « Эл Эс Джи Скай Чефс Рус» (по направлению 19.03.04 Технология продукции и организация общественного питания).
Ильин Александр Борисович - начальник технического отдела ООО «Банкон» (по направлениям 15.03.02 Технологические машины и оборудование, 15.03.04 Автоматизация технологических процессов и производств (заочная форма обучения)
Васильков Дмитрий Геннадьевич - главный механик ФГКУ комбинат «Прожектор» Росрезерва (по направлению 15.03.04 Автоматизация технологических процессов и производств (очно-заочная форма обучения))
Кузьмин Анатолий Константинович - директор ООО «Профмонтаж» (по направлению 38.03.02 Менеджмент)
Баврина Лидия Ивановна - главный специалист отдела потребительского рынка комитета экономического развития Администрация МО «Вяземский район» Смоленской области(по направлению 38.03.06 Торговое дело, 38.03.07 Товароведение)
Большую помощь в проведении практик и трудоустройстве выпускников оказывают следующие предприятия Вяземского района: ОАО «Вяземский машиностроительный завод», ОАО «Вяземский хлебокомбинат», ОАО «Вяземский ГОК», ООО «Европа», ОАО «Вяземский завод синтетических продуктов», ООО «Вяземская швейная фабрика», ООО «БАНКОН», «Вяземский завод железобетонных шпал - филиал ОАО «БЭТ»», ОАО «Вязьмаремтехпред», Межрайонная инспекция Федеральной налоговой службы №2 по Смоленской области, а также другие предприятия Смоленской области: ОАО «Гагаринский хлебозавод», ООО «Гагаринский фанерный завод», ЗАО «Гагаринконсервмолоко», ОАО «Сахко», ЗАО «Угра», ЗАО «Тасис-Агро», ОАО «Сафоновохлеб», ООО «Сычевский электродный завод». На данный момент заключено около 100 договоров о сотрудничестве по вопросам организации практик студентов и другим направлениям учебной работы между Смоленским казачьим институтом промышленных технологий и бизнеса, предприятиями и организациями Смоленской области.
Отдел трудоустройства и практики тесно сотрудничает с Департаментом Смоленской области, с Администрацией МО «Вяземский район», а также с Торгово-промышленной палатой г. Смоленска (посещение семинаров сотрудниками и студентами университета).
Отдел занимается трудоустройством выпускников по заявкам руководителей, организует встречи с работодателями, экскурсии на предприятия.
Уважаемые работодатели! Если вам необходимы молодые, энергичные специалисты по направлениям и специальностям, по которым ведётся обучение в Вяземском филиале МГУТУ, обращайтесь в отдел трудоустройства и практики выпускников. Контактные телефон можно найти в разделе «Структурные подразделения». Программный продукт включает базу данных выпускников по специальностям и вакансии, поступившие от работодателей.
Трудоустройством студентов на летний период времени отдел занимается уже не в первый год. Студенты в период летних каникул работают как на предприятиях, так и в студенческих трудовых лагерях.
Отдел трудоустройства и практики работает по созданию кадрово-технологического альянса, основной целью которого является координация сотрудничества работодателей, органов самоуправления, профессиональных учреждений, союза промышленников и предпринимателей в регионе на правах саморегулируемой организации. В данный момент членами КТА являются: ГОУ СПО «Вяземский политехнический техникум», ОАО «Вяземский хлебокомбинат», ООО «САНТОС». Создание КТА поможет решить вопросы подготовки кадров для агропромышленного комплекса в регионе.
Предлагаем работодателям, директорам организаций, фирм и профессиональным образовательным учреждениям войти в Кадрово-технологический альянс, основной целью которого являются развитие региональной экономики, посредством эффективного использования инноваций в образовании, науке и технологиях, подготовка кадров для отраслей АПК.
С 1999 года выпуск специалистов филиалом составил более 5600 выпускников, в числе которых технологи, инженеры, экономисты, менеджеры, бухгалтера. Вуз обучает студентов из Республики Беларусь и других стран ближнего и дальнего зарубежья.
Сведения о трудоустройстве выпускников очной формы обучения за последние 3 года
Код | Наименование профессии, специальности, направления подготовки | 2018 | 2019 | 2020 | |||
Кол-во выпускников | Кол-во трудоустроенных выпускников | Кол-во выпускников | Кол-во трудоустроенных выпускников | Кол-во выпускников | Кол-во трудоустроенных выпускников | ||
38.03.01 | Экономика | - | - | - | - | 6 | 5 |
19.03.04 | Технология продукции и организация общественного питания | - | - | - | - | 8 | 6 |
15.03.04 | Автоматизация технологических процессов и производств | - | - | 5 | 1 | 6 | 3 |
38.03.02 | Менеджмент | - | - | - | - | - | - |
38.03.07 | Товароведение | 20 | 10 | 5 | 3 | - | - |
15.03.02 | Технологические машины и оборудование | - | - | - | - | - | - |
09.03.01 | Информатика и вычислительная техника | 5 | 5 | - | - | 11 | 11 |
19.03.02 | Продукты питания из растительного сырья | - | - | 16 | 9 | - | - |